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Emplois dans l'industrie
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Publié le : 21 février 2020

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Direction / Administration

Directeur – Laboratoires Géosynthétiques et Géotechnique

Horaire :

 

Poste permanent et Temps plein (40 h / semaine)

Date d'entrée en fonction :

 

Immédiatement

Salaire :

 

À discuter

* La date limite pour envoyer sa candidature 31 mars 2020

Logo Groupe CTT

Description du poste

Le Groupe CTT est un centre R&D hautement respecté et un laboratoire d’essais de pointe accrédité, dans les domaines des textiles techniques, géosynthétiques, polymères et matériaux textiles avancés. Nos installations ultramodernes, notre équipe dévouée et hautement qualifiée et notre réseau, font de nous un partenaire de premier plan pour les industriels cherchant à développer de nouveaux produits dans une large gamme de marchés : aéronautique, transport, défense, protection, santé, génie civil, environnement, etc.

Vous cherchez un poste de directeur dans une entreprise où la satisfaction client fait partie de ses valeurs? Ne cherchez plus, nous avons l’emploi pour vous!

Ne manquez pas une superbe opportunité de vous joindre à une entreprise où la convivialité et la collaboration sont des valeurs bien ancrées dans l’organisation!
Ce poste vous intéresse?

Si oui, communiquez rapidement avec nous en faisant parvenir votre CV et une brève lettre d’introduction à l’attention de rh@gcttg.com.

Avantages sociaux :

  • Contribution RÉER de l’employeur
  • Conciliation travail-famille
  • Horaire flexible
  • Assurances collectives
  • 4 semaines de vacances
  • Journées maladie
  • Accès à un gym et une piscine
  • Stationnement gratuit
  • 13 journées fériées

Responsabilités

À titre de directeur, vous aurez un rôle stratégique dans la gestion et la réalisation de projets, la supervision des laboratoires et le développement des affaires. À ce titre, vous aurez à accomplir les tâches suivantes :

  • Développer et organiser les laboratoires des géosynthétiques du Groupe CTT;
  • Préparer des offres de services ou des demandes de financement;
  • Approuver la conformité des travaux réalisés au laboratoire de géosynthétiques du Groupe CTT;
  • Présenter les capacités de laboratoires, d’expertise et d’innovation du Groupe CTT à des clients potentiels;
  • Développer un réseau de contacts avec les manufacturiers et fournisseurs pour être à l’affût des développements et proposer nos services;
  • Développer un réseau de contacts techniques et scientifiques auprès d’autres CCTT et universités pour identifier et accroître les projets pluridisciplinaires.

Autres responsabilités :

  • Représenter le Groupe CTT dans des activités propres au développement d’affaires (associations, consortiums de recherche, congrès et conférences locaux et internationaux);
  • Participer et réaliser des audits internes et externes;
  • Toutes autres tâches reliées à un poste de directeur.

Évaluation du rendement :

  • Après 1, 3 & 6 mois de service

Qualifications

Niveau d’études :
• Minimum un Diplôme d’Études Universitaires (Bacc) de premier cycle en ingénierie;
• M.Sc.A. ou doctorat un atout (toute combinaison de formation et expérience jugée pertinente – pourrait être jugée équivalente);
• Être membre en règle de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (OIQ).

Années d’expérience :
• 5 ans dont au moins 3 ans dans un poste comportant des responsabilités similaires

Conditions diverses :
• Connaissance de la gestion de projets;
• Connaissance de la recherche et développement dans le domaine des polymères;
• Mobilité locale et l’internationale;
• Travail physique pour le montage de prototypes;
• Travail physique pour les essais et tests en laboratoire.

Compétences recherchées :
• Leadership mobilisateur;
• Sens de la créativité et de l’innovation;
• Jugement et capacité à solutionner des problèmes;
• Esprit d’analyse et sens critique développé;
• Capacité de travailler avec grande rigueur et en équipe;
• Bonnes habiletés interpersonnelles (communication : écoute – expression – diplomatie);
• Discrétion et souci pour la confidentialité.

Langues demandées :
• Excellent français et anglais (parlé et écrit)

Atouts

Bilinguisme
(Français-Anglais)

Aptitudes pour le travail d'équipe

Orienté solution

Leadership
/ Communication

Localisation de l'employeur

Personne-ressource
Stéphanie Chaput

Itinéraire

Soumettre votre candidature

    Pour travailler au Canada, vous devez être résident ou avoir permis de travail. Vous pouvez vous renseigner sur la démarche sur ce site: http://www.cic.gc.ca/francais/information/demandes/emploi.asp. Voici le site officiel du gouvernement du Canada pour demander un permis de travail ouvert : https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/demande/formulaires-demande-guides/demande-permis-travail-exterieur-canada.html Les entreprises textiles ont souvent des besoins de main-d’œuvre urgents. Le mieux est d'entreprendre le processus de demande de permis avant de postuler et ensuite, de contacter directement des entreprises pour connaître leurs besoins.
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