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Emplois dans l'industrie
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Publié le : 20 août 2019

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Ventes / Marketing / TI

Analyste programmeur

Horaire :

 

Temps plein, de jour

Date d'entrée en fonction :

 

Dès que possible

Salaire :

 

Salaire compétitif

Lieu :

 

Innotex
Richmond

* La date limite pour envoyer sa candidature 30 septembre 2019

Logo Innotex

Description du poste

Tu as le gout de faire la différence?

Un poste sur-mesure comme nos produits : c’est possible!

On t’invite à venir nous rencontrer pour discuter de ce que TU aimerais dans un mandat comme celui-ci! Qu’est ce qui te rendrait heureux, qui te challengerais dans ton quotidien, qui te permettrait de te développer personnellement et répondre à tes passions! Tu aimerais travailler de la maison? Pouvoir proposer tes idées directement à la direction? Devenir un leader de département? C’est ce qu’on veut savoir! Un poste designé pour toi, chez nous!

Responsabilités

Tu as le gout de faire la différence?

Un poste sur-mesure comme nos produits : c’est possible!

On t’invite à venir nous rencontrer pour discuter de ce que TU aimerais dans un mandat comme celui-ci! Qu’est ce qui te rendrait heureux, qui te challengerais dans ton quotidien, qui te permettrait de te développer personnellement et répondre à tes passions! Tu aimerais travailler de la maison? Pouvoir proposer tes idées directement à la direction? Devenir un leader de département? C’est ce qu’on veut savoir! Un poste designé pour toi, chez nous!

Qualifications

Nous recherchons un profil de gestionnaire de système avec un intérêt marqué pour la performance des processus informatisés et ayant des aptitudes en intégration de systèmes.

Relevant du Directeur des Opérations, le titulaire du poste sera responsable de la gestion du configurateur de produits.

Défis à relever :

  • Configurer, modifier, améliorer et mettre à jour le configurateur de produit Experlogix.
  • Responsable du développement, déploiement et maintien des outils d’information de production.
  • Recommande les modifications à apporter aux systèmes, soumet de nouvelles idées en rapport avec les tendances du marché et explore de nouveaux outils technologiques afin de faire évoluer nos systèmes.
  • Collaborer de manière proactive avec les autres équipes pour atteindre les objectifs communs de qualité et d’efficacité;
  • Coordination des informations techniques sur les produits incluant entre autre, les fiches techniques, les spec clients, les BOM et les
  • Collaborer avec les ressources internes et externes pour le développement des systèmes.
  • Coordonner les tests et faire la mise en production.
  • Assurer la formation des propriétaires de processus.

Qualifications et Expérience

  • Détenir un diplôme d’étude collégiale en informatique (GIS) ou autres formations pertinentes.
  • Minimum de 3-5 années d’expérience pertinente.
  • Expérience en manufacture un atout.
  • Excellente aptitude informatique et maîtrise des outils de la Suite Office.
  • Aptitude en programmation ( SQL et HTML).
  • Posséder de bonnes compétences en communication en français et en anglais (parlé et écrit).

 

Compétences clés:

  • Forte capacité d’analyse
  • Bonne gestion des priorités, respect des échéanciers et des délais serrés.
  • Démontrer un bon leadership et une attention aux détails.
  • Capacité à s’adapter au changement.
  • Sens de l’organisation.
  • Capacité à anticiper, résoudre des problèmes et trouver des solutions efficaces.

Conditions d’emploi :

  • Poste permanent
  • Salaire concurrentiel
  • Assurance collective et Fond de pension
  • Le poste est situé à notre bureau de Richmond, en Estrie.

Atouts

Localisation de l'employeur

Personne-ressource
Ressources humaines

    Soumettre votre candidature

      Pour travailler au Canada, vous avez besoin d'un permis de travail. Vous pouvez vous renseigner sur la démarche sur ce site: http://www.cic.gc.ca/francais/information/demandes/emploi.asp.Voici le site officiel du gouvernement du Canada pour demander un permis de travail ouvert : https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/demande/formulaires-demande-guides/demande-permis-travail-exterieur-canada.html Les entreprises textiles ont souvent des besoins de main-d’œuvre urgents. Le mieux est d'entreprendre le processus de demande de permis avant de postuler et ensuite, de contacter directement des entreprises pour connaître leurs besoins.
    • Déposer les fichiers ici ou

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